Compliant met skills management

Voldoen aan wet- en regelgeving begint bij overzicht: wie beheerst welke vaardigheden, en waar zitten de hiaten? Met skills management in Pluvo houd je dat overzicht — en zorg je dat je organisatie aantoonbaar compliant blijft.

Wat is skills management in Pluvo?

Skills management draait om drie begrippen die samenwerken:

• Skills — de vaardigheden die je medewerkers nodig hebben.
• Certificaten — het bewijs dat iemand een skill beheerst. Per skill bepaal je welke certificaten verplicht of optioneel zijn.
• De skills matrix — het overzicht waarin je in één oogopslag ziet wie aan welke eisen voldoet.

Je koppelt certificaten aan een skill en wijst die skill toe aan een of meerdere gebruikersgroepen. Pluvo houdt vervolgens automatisch bij of iemand alle verplichte certificaten heeft en dus compliant is.

Wat kun je met skills management in Pluvo?

Met de skills matrix zie je in één oogopslag:

• Wie welke vaardigheden bezit.
• Welke vaardigheden nog ontwikkeld moeten worden.
• Of er hiaten zijn in een team of de organisatie.
• Welke certificaten verplicht of optioneel zijn.
• Welke certificaten binnenkort verlopen.

En je onderneemt direct actie: reik certificaten uit, schrijf mensen in voor een bijeenkomst of stuur ze een bericht, allemaal vanuit hetzelfde overzicht.

Aan de slag

Hieronder vind je alle artikelen over skills management, geordend in drie stappen: eerst richt je alles in, daarna houd je overzicht, en ten slotte onderneem je actie.

Bijgewerkt op: 23/06/2026