Compliant mit Skillmanagement

Die Einhaltung von Gesetzen und Vorschriften beginnt mit dem Überblick: Wer beherrscht welche Fähigkeiten, und wo gibt es Lücken? Mit dem Skills-Management in Pluvo behältst du diesen Überblick — und sorgst dafür, dass deine Organisation nachweislich compliant bleibt.

Was ist Skills-Management in Pluvo?

Beim Skills-Management geht es um drei Begriffe, die zusammenwirken:

• Skills — die Fähigkeiten, die deine Mitarbeiter benötigen.
• Zertifikate — der Nachweis, dass jemand eine Fähigkeit beherrscht. Pro Skill legst du fest, welche Zertifikate verpflichtend oder optional sind.
• Die Skills-Matrix — der Überblick, in dem du auf einen Blick siehst, wer welche Anforderungen erfüllt.

Du verknüpfst Zertifikate mit einem Skill und weist diesen Skill einer oder mehreren Benutzergruppen zu. Pluvo verfolgt anschließend automatisch, ob jemand alle verpflichtenden Zertifikate besitzt und somit compliant ist.

Was kannst du mit dem Skills-Management in Pluvo tun?

Mit der Skills-Matrix siehst du auf einen Blick:

• Wer welche Fähigkeiten besitzt.
• Welche Fähigkeiten noch entwickelt werden müssen.
• Ob es Lücken in einem Team oder in der Organisation gibt.
• Welche Zertifikate verpflichtend oder optional sind.
• Welche Zertifikate demnächst ablaufen.

Und du wirst direkt aktiv: Vergib Zertifikate, melde Personen zu einer Sitzung an oder schicke ihnen eine Nachricht — alles aus demselben Überblick.

Loslegen

Unten findest du alle Artikel zum Skills-Management, gegliedert in drei Schritten: Zuerst richtest du alles ein, dann behältst du den Überblick, und schließlich wirst du aktiv.

Aktualisiert am: 02/07/2026